コンクリート製品メーカーの提案営業／藤村クレスト株式会社
【金沢市】100年を超える老舗コンクリートメーカーでの営業活動
求人内容
- 仕事内容
- 環境リサイクル（コンクリートの再生）や埋蔵文化財調査（遺跡の発掘）などの時代や社会のニーズに応えた事業展開により更なる社会貢献と発展、成長している企業において、提案営業職を担っていただきます。
【具体的には】
・ゼネコンへの基礎杭と呼ばれるコンクリートパイルのセールスと工事受託営業
・施工現場、設計、協力会社（重機提供）などとすり合わせ、見積作成
着実に経営基盤と財務基盤を構築してきた同社ですが、この現代において「今までのやり方でうまくいったから、これからも大丈夫」という発想ほど危険なものはありません。時代に応じて変わるコンクリート製品へのニーズに対応することはもちろん、既存の事業から派生した新事業についても積極的に参入する方針です。
■社内体制・労働環境：
地域や販売商品によりセールス手法は変わってきますが、どこの営業所でも受注活動、営業事務等先輩社員が親身に教示してくれます。 - 募集背景
- 体制強化
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - 営業職の経験（業界問わず）3年以上
- 優遇要件
- 製造現場と取引先、事務職員との協調する力
勤務条件
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 転勤有無
- 原則転勤なし
- 想定年収
- 350万円～500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当実費支給（上限あり／月1万7,000円）
通勤手当 営業手当 家族手当 - 休日休暇
- 週休2日制（土日）※同社年間休日カレンダーによる 年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇 産前産後休暇、慶弔休暇、育児休暇 ※年間休日115日
企業情報
- 業種
- プラント・設備関連
- 特徴
- 下水道管を主力とするコンクリート製品のメーカー。2014年に創業100周年を迎えた歴史ある同社。1都6県に事業所を展開している。
また主力事業の他にも、環境リサイクル事業や埋蔵文化調査事業など幅広く展開。地域や環境に社会貢献しながら発展している。 - 売上
- 140億円～
- 従業員数
- 300名～
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（石川）
- 求人ID
- 28542
- 担当コンサルタントより
- 商業施設、オフィスビルなどを建てる際に、地盤を強化するために必要になる重要な工程を提供しています。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
