金沢市の転職・求人情報一覧

グローバルブランドで、店舗の売上利益の最大化を目指し、店舗全体をマネジメント。売場、試着室、レジでのスタッフのサポートはもちろん、販売戦略、商品プレゼンテーション、キャンペーンやイベントの計画など、幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・担当店舗の売上・人材・商品のマネジメント
・販売戦略の企画
・キャンペーンやイベントの実施
・在庫管理
・メンバーの採用、育成・教育・評価
・スタッフのモチベーション管理
・売場での接客

【同社で働く魅力】
・成長性…圧倒的な業績と成長性で日本マーケットを席巻しており、今後も新規出店ペースは緩めない予定です。他社では体験することの出来ないスピード感の中で成長機会が多数あります。
・積極的な内部人材の登用…店舗スタッフからマネジメントや本部スタッフへのキャリアパスも豊富で実例も多数あります。
・グローバルな環境…世界で最も成長力あるブランド/企業にて、中枢メンバーとして力を発揮できます。
・自身を磨く最高の舞台…優秀な人材、モチベーション高い人材が社内には多く集まっていて、自身の成長に繋がりやすい環境です。

【教育体制】
入社後約3ヶ月間のトレーニング期間が設けられており、マネジメントスキルや実務スキルを磨いて頂ける環境が用意されています。

オフィスビルやホテル、商業施設の施設内設備の管理全般をお任せ致します。

【具体的には】
・清掃、衛生管理
・設備不全管理
・建物、設備保全
・業者対応(清掃、設備メンテナンス)
・スタッフ管理(自社、パートナー企業)
・管理サービス(定期メンテンナンス立ち合い)

実際に掃除や設備メンテナンスは行いません、基本は業者調整やスタッフ管理、現場作業の立ち合いをお願いします。

ゲームキャラクターやイラストを制作するクライアントの管理をお任せ致します。


【具体的には】
・制作打ち合わせ
・社内外発注
・制作進行管理
・イラストやシナリオ、ボイスの管理
・キャラクターデザインのビジュアルチェック

社内外の折衝業務と進行管理業務がメインとなります。
発注～制作進行管理、納品まで管理となります。キャラクターのクオリティを担保する重要なポジションです。

チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

PC、スマートフォン向けゲームの開発に関わるお仕事です。
社内開発スタッフと協力し、ゲームのクリエイティブ部分に関するディレクション業務をお任せ致します。

【具体的には】
・制作打ち合わせ
・ゲームで使用するキャラクターイラスト等の制作物に関する進行管理
・上記におけるクオリティの管理
・キャラクターデザイン、イラストのビジュアルチェック
・関連グッズの監修

チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

同社が提供するサービスのプラットフォームのAPI及びWebアプリケーションの開発、運用をお任せ致します。

【具体的には】
・会員システム：同社のサービスを利用するために、各種認証や会員情報の登録を行うシステムの開発、運用
・カスタマーサポート系システム：同社のユーザの問い合わせ管理、Q&A管理、AIチャットの導入等のカスタマーサポートシステムの開発、運用

上記業務のどちらかを主担当して頂きます。

サービス拡大に合わせて、サービスを支えるプラットフォームの拡大が急務となっています。急拡大で発生した技術負債からの脱却を行い、さらなる発展・進化のため継続的な改善に取り組む必要があります。
スクラム開発ですので、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

【開発体制】
会員プラットフォームは現在３チーム構成となっています。
１チーム人数：4～8名
〇プロダクトオーナー1名
〇スクラムマスター1名
〇開発メンバー2～6名
金沢の事務所内で企画、開発、運用すべて完結できます。

AndroidOSアプリの認証や会員登録などプラットフォームの開発、改修整備をお任せ致します。

・同社のプラットフォームを利用しやすくするためのSDKの改善
・ログインフローや会員登録フローの分析、改善
・必要に応じたSDKの新規開発
・SDK組み込み支援
・DMMの新規ネイティブアプリの開発

多種多様なWebサービスやAndroidアプリにSDKを提供する事で横断的に関っていくことができます。
チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

【その他エンジニア向けサポート制度】
・PC端末選択制（windows/mac）
・サポートTech12制度
・AWS実弾演習場制度
・技術書の貸出、社員交流会、社内内線携帯貸与　※業務上必要者に申請に応じ、勉強会やカンファレンスの参加費用負担　※業務上必要に応じての場合。申請フローあり
・資格受験費用負担　※合格の場合。対象資格制限、・部活動の福利厚生としての認可あり、バランスボール貸与あり

iOSアプリの認証や会員登録などプラットフォームの開発、改修整備をお任せ致します。

・同社のプラットフォームを利用しやすくするためのSDKの改善
・ログインフローや会員登録フローの分析、改善
・必要に応じたSDKの新規開発
・SDK組み込み支援
・DMMの新規ネイティブアプリの開発

多種多様なWebサービスやiOSアプリにSDKを提供する事で横断的に関っていくことができます。
チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

【その他エンジニア向けサポート制度】
・PC端末選択制（windows/mac）
・サポートTech12制度
・AWS実弾演習場制度
・技術書の貸出、社員交流会、社内内線携帯貸与　※業務上必要者に申請に応じ、勉強会やカンファレンスの参加費用負担　※業務上必要に応じての場合。申請フローあり
・資格受験費用負担　※合格の場合。対象資格制限、・部活動の福利厚生としての認可あり、バランスボール貸与あり

『自社開発タイトル』のアニメーション作成業務全般をお任せ致します。

【具体的には】
・プロジェクト内の演出、モーション、エフェクトの作成
・作成したエフェクトやシェーダの他プロジェクトへの展開、提案
・GUIギミック演出作成
・システムエンジニアと連携を図った効率的な演出の実装

チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

同社ユーザーの課題解決（顧客ロイヤリティ向上）に向け、
カスタマサポート部と連携しながらプロダクト開発をお任せします。

【具体的には】
・ヘルプシステム改修
・問い合わせシステムの改修
・ヘルプレコメンドの組込み
・規約管理システムの改修

カスタマサポート部が使用する社内ツール、
（ヘルプシステム、問い合わせシステム等ユーザー課題を解決するためのカスタマーサポートツールの開発）

チームとして動きますので、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

オフィスビルやホテル、商業施設の施設内設備の管理全般をお任せ致します。

【具体的には】
・清掃、衛生管理
・設備不全管理
・建物、設備保全
・業者対応(清掃、設備メンテナンス)
・スタッフ管理(自社、パートナー企業)
・管理サービス(定期メンテンナンス立ち合い)

(雇用形態・契約社員)
3～6か月後に正社員登用になる。
基準は出勤率や勤務態度等、試験等無し。

実際に掃除や設備メンテナンスは行いません、基本は業者調整やスタッフ管理、現場作業の立ち合いをお願いします。
まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。